88看书>玄幻奇幻>时代控卫>第21章 破纪录

半场休息,公牛更衣室内,锡伯杜表扬了陈书的出色发挥,鼓励队员们一口做气拿下比赛。而在灰熊队的更衣室内,主教练怒火中烧,“这场比赛,我们可以输,但是我们不能因此成为笑料,我们要让这个狂妄的亚裔,明白我们的强硬,不是他可以为所欲为的,康利、托尼,下半场,遇到这个亚裔,你们要盯紧他,必要时可以包夹他。”

下半场陈书没有打满下半场,虽然他表现很突出,不过他的体力只够20分钟以内的出场时间。

下半场,灰熊队还是完全拿陈书没有办法,而且陈书通过上半场的手感培养,下半场发挥更加神勇。整个下半场出场12分11投9中,三分8中6,2分3中2,得到22分1个助攻。

对没错只有1个助攻,在陈书上场的时揽了所有的出手权。其他队友见到陈书今天的进攻yù_wàng强烈,而且高效,也纷纷给其做球。

如果不是陈书体力更不上,只能打这么长时间。不知道要得多少分。

而且他也没有浪费3级垃圾话大王的技能,下半场立下2次flag,对着防守的托尼喷了垃圾话后,迎着防守命中3分。而托尼阿伦的眼中早已充满了惊骇,对就是惊骇。他甚至怀疑自己还是不是那个防守尖兵,还是说这个中国人使用了什么神秘的东方力量。

比赛结束好一段时间,还是魂不守舍。在队友的安慰下,才慢慢缓过神,坚信一定是陈书用了什么妖术,自己的防守没有问题。

整场比赛,陈书一共出场18分钟,投篮19中14,三分16中11,2分球3中2,没有罚球,共得到37分4助攻1个抢断,命中率73,3分命中率688。没有篮板,精力全部投入到了进攻之中。最终公牛110:95,以15分领先优势战胜灰熊。

而陈书也就上次创下一个不大不小的记录,成为了在新秀赛季得到35用时最少的球员。也算历史留名了。而37分也是本届新秀目前最高分。

五场比赛下来,陈书场均得到:174分64助攻14个抢断。

目前得分排在新秀第二仅此于欧文的179分,助攻排在第一。就目前来说,陈说保证势头的话,有很大机会争夺最佳新秀。

这场比赛之后,芝加哥的媒体打出标题“公牛新秀37分破纪录,剑指最佳新秀”,在新闻中,指出陈书的投射能力是目前公牛队最强的一点,而且作为控卫,在有限的时间里助攻仅次于罗斯,简直是完美的双能位。公牛队的冲突东部的几率又增加了一分。

美国很多nba主流媒体都刊登了陈书的表现,不过今天的头版头条被科比抢到,科比在对阵太阳的比赛中,31中18,罚球13中12,获得48分5篮板得分创本赛季新高,相比之下,一个菜鸟新秀得到37分,也就不那么值得关注了。

不过新浪体育还是把头版头条给了陈书,作为国内目前最大的nba门户网站,有了新浪的宣传,陈书可以说在国内人尽皆知。由于姚明退役了,现在nba只有易建联不温不火,现在出现一个在nba表现出色的中国后卫,让人们看到了姚明的接班人,中国男篮的新一代领军人物正冉冉升起。

国内各大体育媒体也纷纷进行了报道。

“姚明接班人狂砍37分”

“中国控卫闪耀nba”

“国家队终于等到了一名nba级别的控球后卫”

“控球不过半场已成为历史”

随着媒体的宣传,国内外很多厂商都招找到了经纪人史密斯,不够陈书定下了要求,就是1、不签约日本企业;2、只签约短合同,不超过2年;3、不签约影响个人形象的产品。

史密斯则告诉陈书,你现在做的就是努力打球,打出更好的成绩,其他的事情交给我,不会让陈书失望。

这段是时间史密斯也跟陈书商量,球鞋合同不建议签约中国品牌,有两个原因,1、如果想在nba有更好的发展,首先要获得如耐克、阿迪的支持,他们可以帮你争取到更多的荣誉,也会提升你的商业价值。2、耐克阿迪显然技术更先进、球鞋也更专业。

至于其他的方面的代言问题都不大,只是目前陈书刚刚崭露头角,报价都不高。还需要陈书有更多出彩的表现,获得更高的荣誉才行。

通过这场比赛,陈书获得了2000积分和6个属性点。一共有2700积分

“圆梦,我要把6个属性点全部加在体力上,我的体能限制了我的发挥,没有体能的限制,最佳新秀我志在必得。1000积分升级防守滑步”

陈书

19岁

综合评分66c-(篮球运动员,d,,s级为最强)

积分1700,

属性点0,

随机技能抽奖:1次

身高190cm

臂展201cm

体重80kg

属性:(满值100)

力量64

速度80

体力66

弹跳57

身体评分64,d

进攻能力:(满值100)

控球71

突破63

传球71

投篮70

远射80

跑位65

进攻能力评价69,c。

防守能力:(满值100)

防守能力:(满值100)

抢断64(技能9)

篮板54

封盖53

意识67(技能9)

进攻能力评价64,d。

技能:单手直塞(隆多)lv3,0/2000。

技能:防守滑步(巴蒂尔)lv3,0/2000。

技能:干拔跳投(麦迪)lv4,0/5000。

进过这次提升,陈书的综合能力评价达到了c


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