着实是拿腾飞集团没着没落。
但就这么放任腾飞集团嚣张不管,也不行,搞特殊化,这让上级单位怎么带队伍,怎么管理其他企业?
既然处罚个人屡屡碰壁,也起不到啥效果,干脆就参照集体功,来个集体罚吧。
当然了这个罚既不能伤了腾飞集团根本,还要有一定的震慑作用,于是这些上级领导绞尽脑汁,思来想去,终于想了一个办法,那就是将腾飞集团的行政级别降半格,由正厅降到到副厅。
于是乎庄建业干了没几年的正职又落到了副职。
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但就这么放任腾飞集团嚣张不管,也不行,搞特殊化,这让上级单位怎么带队伍,怎么管理其他企业?
既然处罚个人屡屡碰壁,也起不到啥效果,干脆就参照集体功,来个集体罚吧。
当然了这个罚既不能伤了腾飞集团根本,还要有一定的震慑作用,于是这些上级领导绞尽脑汁,思来想去,终于想了一个办法,那就是将腾飞集团的行政级别降半格,由正厅降到到副厅。
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