签字、吃饭后，林义还特地陪对方蒸了一次桑拿，看着陈兆良舒爽的姿势，他却一点不自在，不喜这种汗水贴背、湿湿漉漉的感觉。
“高兴了”回去的路上，开车的吴景秀一直喜形于色，因为刚才的签字会议里，已经初步把领导班子给确认了下来。
吴景秀作为合资公司的总经理，此时正是意得志满的时候“当然高兴，以后可以锣对锣、鼓对鼓地和蒋华一较高下。”
“你干嘛老和她过不去”这也是林义无语的地方，女人这个生物真的没道理可讲。
前世自己有几个女同事也是，没大的利益冲突，却在会议上总是死磕。
“我喜欢她那个位置。”吴景秀这直爽的话，把关平弄得嘴角抽了一下，然后闭上眼睛装死。
“哪天你是不是也喜欢我这个位置”林义也不知道说啥，这女人确实比较强势。
“现在还不敢。”吴景秀说完就直接哈哈的大笑。
笑了一阵，看着林义不说话、也在闭目养神，才说“离开你就是无本之源，你不用怕我的，咯咯”
“我怕你干嘛，你要是能成长到那个高度我高兴还来不及。”林义想了想又问“那你现在的工作谁来接手”
王欣和陆远等人被林义派到了合资公司，一个当吴景秀的副手，一个负责技术上的对接。所以这边的负责人职位一下就变得炙手可热。
林义知道，要是不能速战速决，步步高电子很多有能力的人都会盯上这个位置。
“我建议由沈伟来接班。”
“沈伟”对这个人林义还没听她讲过，既不是她的副手，也不是邵市最早派过来的那批人，怎么一下就钻了出来。
“他是我从小霸王挖过来的，工作态度不错，最主要的是有干劲，学习能力强，我很看好他。”
女人说之所以挖对方一是因为对方的总经理助理的这个身份吸引到了她，二是对方干的采购等工作，根据调查，很受认可。
接着，吴景秀又介绍了从小霸王挖过来的其他八人，也介绍了从另外一些公司挖过来的人才。
不过此时林义却没心思听了，刚开始听到这名字，林义就觉得熟悉又陌生。但现在听到小霸王，他一下就觉得是那人，曾经的同事。
要说九十年代的小霸王还真是人才的摇篮，被誉为出大佬的“黄埔军校”。
比如步步高创始人，ov两大书郎创始人等一大批业界大佬。
都说小霸王有一手好牌，却留不住人，被打烂了。主要是还是吝啬的领导层不会管理，留不住骨干。
在这里马阿里那句话挺有道理的员工离职的原因有两个，一是钱不到位，二是心委屈了。
但小霸王却把这两样都给沾全了，你说大家能不往外边跑么。
“你是怎么想到去小霸王挖人的”林义对这个“野”的没边的女人也是可喜又可笑更无奈。
来到特区后尽干些“坏事”，到处挖人，林义早就猜到了她的想法，要聚集人才和蒋华对抗。
“林总，您这就错怪我了呀，不是我怎么想着去小霸王挖人，而是大家都喜欢去那边挖人，谁叫人家家大业大，还抠克自己员工呢。”
吴景秀笑笑说说地解释，小霸王现在是年产值过10亿的大公司，技术人才和中型管理人才非常的多、非常的全，在业界鼎鼎有名。
很多公司一想到自己缺哪种人才，就会去小霸王试一试，这都成了一部分人潜意识里的思维习惯了。
“这次新公司的成立，那你又可以挥舞锄头了。”林义也为小霸王的老板默哀，有舍有得的道理都不懂，对手下太抠门了，人才走了那就是活该。
“不用您吩咐，我已经开始联系了。”吴景秀不以为耻，反以为荣。
回到特区办事处后，林义见到了沈伟，人非常年轻，此时正和一些下面的经销商凑在一起，几人拿着笔在纸上写写画画，商议着什么。
坐在旁边等了会，对方才发现自己，赶忙放下手里的东西走过来问“林总是不是有什么吩咐”
“你认识我”这次虽然来了特区两天了，但还是第一次来办事处，之前一直在新公司那里转悠。
“认识，几个月前您来过，我在人群里见过您。”沈伟略微有些拘谨，此时他的思维、见识还不像后世那般高度，仍保留着这时期下面对上面的尊敬传统。
“你来了几个月了”林义一下就明白了，难怪吴景秀能挖到他，那是因为几个月前那位段先生还没有离开小霸王的想法，不然再呆几个月说不定跟着人家走了。
“三个半月。”沈伟点点头，笑着应答。
“对这里有什么感觉”
“氛围好，待遇好，”说完这六个字，沈伟都觉得不妥，不过也没去画蛇添足多做解释，反而笑着尬过去。
“哈，那不错，你跟我来一下。”说着，林义起身去了办公室。
再次相见，林义也不能多问什么，只是和他说说工作，聊聊生活，问他习惯不习惯，有什么想法和建议之类的。
聊着聊着，看到对方慢慢松弛下来，林义突然说“片区吴经理要离开了，她推荐你接她的班，你怎么看”
“啊”沈伟骤然一愣，被突如其来的信息撑到了，虽说吴经理当初挖他时，就给了很多的许诺，但没想到这么快。
“吴经理要离开公司了”沈伟一脸惊讶