88看书>青春校园>农民企业家>第00086章 通过验收

厂房只是中间砌墙施工,对设备的安装调试不会造成影响。

孙建平催促陈卫星,直接在设备购置地押运货物回来。由于购置数量较大,厂家专门派了两名安装调试专家,派了一辆小卡车,直抵戚卫镇西夹河乡仓库工厂。

手工机器的生产线,需要木制工作台。孙建平又请了几班木工师傅,用了三天时间,打造了三条生产线工作台。工作台挺简单的,笔直的一米多宽横条木板,足够十五米长,在上面固定小型手工操作的机器,一条生产线十台。

调试的开始的时候,招聘过来三十名青年工人也到场了。他们看着原厂的专家怎么进行调试,怎么进行操作。一台台的看下来,其实是一遍遍的重复动作,无论怎么笨的人,看了三十遍也都看会了。

调试整整用了一天时间。孙建平再留专家住两天,其中一天,他要专家给这些工人做理论培训,讲解机器结构,怎么操作,以及注意事项。另外一天,就是上马生产实践,让两位专家对操作人员一个个的指导,直到基本教会。

手工的徽章制造机器,操作起来简单可控,左手把材料摆进机器施工位置,右手把机器操作杆手柄稍稍用力往下一压,一枚特定模具里的徽章就出来了。

专家说了要点,那就是姿势要正确,操作起来才省力;材料放得位置准,手柄下压力度适合,不能过轻,徽章才能在溢满模具,生产出来的徽章面相才饱满。

孙建平特意让副镇长推荐过来的那五名青年先试,这几个长得白净,体型偏瘦,显得没多少力气。但他们相对脑子活,学得快,所以先试是看力气够不够,掌握快不快。

五个青年站成一排,第一次试操作,一摆一压一出,一枚完好的徽章就出来了。

专家对五枚徽章,逐枚拿起来用放在镜观察,连连摇头,苦闷地道:

“质量不行,没有压到位,操作的方法都不对。”

“请尽量找出毛病,好好指导一下,这班青年还从没工作过,操作这种新机器纯外行。”孙建平嘴上虽然这么说,但他在旁边也盯着徽章看的,就是没看出刚压出来的徽章有什么质量问题,肉眼实在看不出瑕疵。

专家又做了一次示范,他说一开始下压碰到材料时,力气少一点,然后是缓缓地用力,一压到底,到底后有一个停顿,手感上就是觉得压满了,再弹上来。

五个青年上去又试了一次,专家检验产品后说:

“基本可以了。平时要在头脑里好好想想动作要领,在心里反复记熟了,操作就是这么机械,只要巩固动作,达到熟练,质量就可以保证。”

接下来又是一批批新员工的试生产,一批五个人。专家都指出不同的毛病,并具当场写了每个人的需要改正的毛病要点纸条,放在每个人的口袋里。

经过一天时间的调教,新员工的试生产全部通过。也就是说,每位员工基本能够生产是合格的产品了。

送走了专家以后,孙建平又建立了档案,把专家给每位员工的纸条,让人记上名字,抄了一遍,作为员工以后有针对性地整改的灵丹妙药,同时作为操作毛病的教典。

仓库厂房中间的隔墙虽然还没完全封固好,但工人们已经各就各位,开始试生产了。因为徽章厂还没正式取得营业执照之前,生产的产品还是文具厂的。

孙建平觉得有必要以训练为主,生产一批高质量的产品,低至成本价销售给老客户,作为回报。这既真抓实干训练了员工,又让老客户得到实惠,一举两得。

赵卫国也正式脱离了副食品厂,开始上岗了。

他要求这批新参加工作的员工,在每天开始动手之前,站在机器前面,把手搭在机器上,先回想一下专家教导的理论操作要点,以及自已悟得的经验,然后才开始动手,认真地做出第一枚徽章。徽章做出来以后,他要求员工相互之间用放大镜交叉检验,如果合格,才允许继续操作。否则的话,要摸出专家的纸条,纠正动作。

赵卫国说:“厂里的规章制度正在制订,每人生产的产品,都要逐枚检验,合格率要达到99。一天时间里,上午生产,下午员工抽签捉对,相互逐枚验收。厂里第一个月的工资,会按照合格率的排名,给出工资档次。也就是说,三十个人,就可能有三十份不一样的工资单。”

孙建平补充了一条,“前十五天,只要求质量,不要求数量。合格率是唯一标准。后十多天,也要看生产的数量。最后是质量与数量双重考核。”

工厂的小规模化试生产已经开始了,各促辅助施工也开始逐步完备。几个合伙人把镇里的秘书请到厂里来,让他把申请验收正式报告,以及报告用到的各种正规标准的建设施工附件图纸与资料,全部逐项收集整理,制作成正式的文件。

“万事具备,只欠东风”,当一切的工作都完毕后,一份《关于戚卫镇徽章厂筹建完毕要求验收的请示》便送到了镇里,镇里再以批转的形式报县里,县里再报市里,市里再报省里。省政府最终批复,请市里抽调各有关部门人员,组成验收小组,进行验收。

于是在一个雷阵雨刚过的午后,验收小组到达了戚卫镇徽章厂。

验收小组里,有市局领导,也有县工业局的郭局长,还有镇里管工业的副镇长,以及市里的各专业人士。他们对工厂的厂房基础设施,消防安全措施,机械设备状


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