李小荣医师在接着说:”还有其他一些方面，如医药代表，医托，假医伪药等！都或多或少地扮演着推手！最后我肯定地告诉大家一点，我会尽心尽力改善医患关系！在类似事件中，我会据理力争，会尽力维护医院和科室的权益！也会保护医师和护士！尽我所能！谢谢！”
小荣同学的回答可算全面详尽，也真有见地！连李院也面露赞许！这回答同事问中，小荣略有优势！不过说尘埃落定就言之过早了！这从大家的掌声和神色中可略知一二！热烈的掌声肯定了回答！各有所思又表示大家在权衡谁当科主任好！一切皆有可能！世事从来无常！
“刚才小荣医师回答的的问题，是我们医务工作者必须正视的问题！是无可回避的！他回答的很好！在这里我重申一句，大家在平日的诊治上和临床上，要细心，还要有自我保护的意识！不过，我可以向大家保证一点，无论什么时候，无论什么情况，我和李院及医院都是你们坚强的后盾！!有请下一位提问！”李齐觉得有些话话必须说。↑，..不能寒了大家的工作热情！
提问的是张教授，他德高望重，是医师的代表！他问:“请问三位，作为科主任，在不损害医院和科室利益的前提下，你们该如何为科室众人提高福利？呵呵！”
看见张教授这笑容，就可以体会弥勒佛是如何一副模样了！这个问题才是大家关心的问题！关键是在这个前提下有点难办了！不损害医院和科室的利益，就必须是科主任舍弃一些自己的好处！要不就有什么新招，这有点玄！
李院在三人没回答之前开口了:“要想马儿跑，又想马儿不吃草，这是不可能的！不管谁当选科长，打份报告上来，适当提高点众人的福利待遇是可以的！就看你如何计划了！”
李院这话，让大家喜出望外！增收呀！谁会不想呢！
因为小荣刚回答，所以罗海平和刘莉你瞄瞄我，我看看你！就是都不首先开口！这个问题有这么难回答吗！？
“还是我先来吧！牛角派的从来不怕打硬仗！关于科室创收，不外乎增加业务，这样大家的收入自然增加了！所以说还是要靠大家共同努力了！”刘莉率先开口！
“如果我当选科主任，会有这么几点举措来为大家创收！首先一点，我会把三楼所有的辅检提成由大家平分！再次一点就是科室的节余药品，我会要求李院按进价折算，也由大家平分！最后一点，还是要求李院同意，加班费和夜班费上调百分之三十！我就答这么多！谢谢！”刘莉说完不忘习惯性撩了下刘海！
“没问题！刘莉所提的两点我都答应！”李院从来不是个吝啬的人，更不是寒职工心的院长！而是很肯定地当场答应了！
小南京医院之前的辅检提成是百分之二十！谁开的算给谁，发工资时一起下发！其实这是所有医院不曾公开的秘密！也造成了乱开多检查！也是加重医患关系紧张的原因之一！
例如说照个x光，是五十四元，那么开单医师得十元八角！至于体外碎石就是每例一百元整！可别小看这提成，李齐正常上一个月班的提成就有一千多到二千多！主要来源是体外碎石提成！不过自穿越后就少得可怜！
还有科室节余药品，除了职工本身头痛发热用点外，医院也只是象征性给点！从来不曾按进价折算过！可别说节余药品不多，一旦业务好，节余个万元左右也是可能的！尤其一台大手术下来，呵呵，节余药品就可观了！
至于夜班费和加班费，之前也很低，一个加班费二十元，夜班费十元！上调百分之三十也不多！事后李院批复，加班费按五十元一个算，夜班费四十元算！大家皆大欢喜！